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プロエンジニア育成(Java2・3か月)コースのアンケート回答

ジョブサポートでは主に通学スタイルの企業向けJava研修を行っています。

今回はプロエンジニア育成コース(2・3ヶ月コース)を受講した方に実施した

アンケートの一部を紹介いたします。

回答者の9割はプログラミング経験のない未経験者です。


目次[非表示]

  1. 1.Java基礎アンケート回答
    1. 1.1.難しく感じた受講者の意見
  2. 2.研修前と研修後で仕事に対する意識
    1. 2.1.受講者の意識の変化に対する意見
  3. 3.またこのような技術研修があれば参加したいですか?
    1. 3.1.受講者の回答


Java基礎アンケート回答

難しく感じた受講者の意見

・図やイメージが少なく、文章が多すぎる印象でした。

・文章での説明が多く、視覚的なイメージを想像しにくかった。

 単調なレイアウトで重要な箇所、抑えるべきポイントの判別が難しかった。

・用語の説明の理解がしきれなかったため、何度も調べなおすことがあった。


Javaの基本的な文法(SQL込み)は、約60%の人達は難易度が

難しく感じたと回答しました。


入門レベルが中心の個人向けのオンライン上でのプログラミング学習、

スクールと比較すると、解説図が少なかったり、不特定多数向けの

動画の講義ではなく、個人の理解度、分からない事に合わせた教育を行います。

ジョブサポートのテキストは実際の設計書など業務で使用する資料に近く、

業務に配属されてから違和感のない粒度でテキストを作成しているため、

テキスト内容もイラストなどをそこまで多様はしておりません。

多くの方が躓くと思われる部分を図解しています。

そのため、内容を理解するにはどの仕事でも必要な文脈の前後の内容が

理解できる読解力が求められると思います。

高校受験レベルの読解力があり、分からない専門用語を

自分で調べて意味を理解できる方なら対応できている印象です。


エンジニア研修の習熟度の傾向として、文章読解力の差が技術研修の理解度

比例する印象でした。もちろん研修時間以外で復習するか・しないか

大きな影響があります。


弊社ではIT業界だけでなくビジネスパーソンとして仕事ができるレベルを

目指しているので業務で使うレベル設計書・手順書などの読み書きが

求められるレベルになる粒度でテキストを作成しております。


文章読解力は人のよって差がある為、話の前後が理解できない人であっても

インストラクターが噛み砕いて相手のレベルに合わせた講義をしたり、

質問を受けた人に合わせて解説を行いフォローを行わせて頂いております。

ただ読解力に問題がある方は、文章作成にも課題を抱える傾向があるため

毎日の日報作成で相手に意味が通じる文章作成の習慣を身に付けさせます。


研修前と研修後で仕事に対する意識

受講者の意識の変化に対する意見

・開発課題を行っていく上で仕事に対する意識が変わりました。

 納期の把握、1日のスケジュール作成から夕会での達成状況、

 達成できなかった原因追及、対策案の作成など実際の仕事を想定することが

 できました。


・プロジェクト意識や時間厳守の大切さを知り、

 またプログラムの書き方についてもしっかりとルールがあることがわかった。


・言われたことをやればいいやという考えが今まであったが、

 自主的に行動していかないとスキルアップは望めないことがわかり、

 今後は積極的に行動していきたいと思った


・業界のお作法について、触れた気がします。ソースコードのどうして?

 を考える習慣を身に着けたいと思います。


社会人としての働く意識、技術的な作法だけでなく、時間管理などで意識が

変わったと通学研修のメリットを感じた感想が多かったです。


エンジニアは納期意識が重要で常に時間に追われます。

Javaの知識だけでなく、スケジュール作成、やり抜く力など

仕事を決められた時間通りに進めるスキルなども必要になります。


チームで開発演習を行う事でより実務に近いスタイルで研修を

経験でき仕事のイメージがついたという方もいました。


自己学習や通信教育では体験できないチームコミュニケーション、

開発が計画通りに進まない原因なども経験でき

システム開発の業務の流れを理解する事ができます


またこのような技術研修があれば参加したいですか?

受講者の回答

・技術面だけでなく様々なことを学習できたため。


・想定していたよりも遥かに大変でしたが得るものも非常に多く、

 この研修で学んだことはこれから先、社会人として生きていく上で

 役立つことは間違い無いと感じる。


・自分自身が気づけない足りない箇所を適切に指摘してくれた為、

 自己成長に繋がる良い研修だと感じたので。



学生から社会人、転職でエンジニアになるなど

環境変化もあり研修期間中は苦労した方が多いですが、

2~3ヶ月前と比較すると人間的にも成長を実感できた方が多く

また技術研修を受けたいと感じた人が約96%を占めています。


同じ環境で学ぶということもあり、会社は違っても

研修途中からお互いに不明点を教え合うなど協力する姿勢が身に付き

チームワークが芽生え研修に一体感が生まれます。

一体感が出ると受講者の責任感が高まり、人間的な成長を

促しやすくなるのでジョブサポートでもこの雰囲気を作れるように

常に意識をしています。

アンケートでは多くの方が、受講メリットを感じてくれて安心しましたが、

現状に満足せず100%を目指せるように継続してサービス向上を目指します。


ジョブサポートでは通学スタイルでのJava2・3ヶ月研修の受入れを

随時行っています。新卒・中途未経験者の方の研修をお考えであればご相談下さい。

長期間が難しければ3日・5日で基礎が学べる短期コースもアレンジ可能です。

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